Obsah

• Hlavný rozdiel
• Predsudok verzus diskriminácia
• Porovnávacia tabuľka
• Čo je predsudok?
• Čo je diskriminácia?
• Kľúčové rozdiely
• záver

Hlavný rozdiel

Hlavný rozdiel medzi predsudkami a diskrimináciou spočíva v tom, že predsudky súvisia s nepružnými a iracionálnymi postojmi a názormi členov jednej skupiny o druhej, zatiaľ čo diskriminácia sa týka správania zameraného proti inej skupine.

Predsudok verzus diskriminácia

Predsudok súvisí s rigidnými a iracionálnymi postojmi a názormi členov jednej skupiny na druhú, zatiaľ čo diskriminácia sa týka správania namiereného proti inej skupine. Predsudok obsahuje všetky tri časti postoja (efektívny, behaviorálny a kognitívny), zatiaľ čo diskriminácia zahŕňa správanie. Predpojatosť zvyčajne znamená úmyselné presvedčenie o skupinách ľudí alebo o kultúrnych praktikách. Predsudky môžu byť buď pozitívne alebo negatívne - obe formy sú zvyčajne predsudky a je ťažké ich zmeniť. Vo vyhľadávacom zmysle je predsudkom vopred dohodnuté stanovisko bez akýchkoľvek informácií alebo dôvodu, zatiaľ čo diskriminácia sa týka nespravodlivého zaobchádzania s rôznymi kategóriami ľudí z rôznych dôvodov, ako je vek, rasa alebo pohlavie.

Porovnávacia tabuľka

Čo je predsudok?

Predsudok je predsudkom, neprimeraným nápadom alebo pocitom, najmä nepriateľským, o určitej etnickej, rasovej, sociálnej alebo náboženskej skupine. Predsudok je neopodstatnený a zvyčajne negatívny postoj, ktorý jednotlivec môže držať voči niekomu inému alebo členom určitej skupiny. Tieto pocity sa prejavili v čine diskrimináciou osoby alebo členov cieľovej skupiny. Je to iracionálny, vopred dohodnutý názor, ktorý vedie k preferenčnému zaobchádzaniu s niektorými ľuďmi a nepriaznivému zaujatiu alebo nepriateľstvu voči iným v dôsledku nevedomosti (alebo v priamom rozpore) s faktami. Predsudok znamená predbežné rozhodnutie. Predsudok sa môže vzťahovať aj na nedôvodné alebo hrubostné presvedčenie a môže zahŕňať „akýkoľvek neprimeraný postoj, ktorý je nezvyčajne odolný voči racionálnemu vplyvu. Ak niekto ovplyvňuje situáciu inej osoby, robí niečo, čo je horšie, ako by malo byť. Jednotlivci predsudkovali proti iným na základe faktorov, ako je rasa, vek, pohlavie, sexuálne orientovanie, stav triedy, náboženstvo a národnosť. Medzi obvyklejšie príklady predsudkov patria:

• rasizmus
• sexizmus
• homofóbie
• Náboženské predsudky
• ageizmus
• nacionalizmus
• klasicizmus

Čo je diskriminácia?

Diskriminácia je činom rozlišovania medzi jednou vecou. Diskriminácia je definovaná ako rozlíšenie rozdielov medzi vecami alebo zaobchádzanie s niekým ako s podradnou na základe rasy, pohlavia, národného pôvodu, veku alebo iných charakteristík. Denne rozlišujeme medzi vecami. Diskriminácia je nepravidelné alebo nespravodlivé zaobchádzanie s osobou na základe určitej osobnej charakteristiky. Je to rozdiel založený na osobných charakteristikách jednotlivca, ktorého výsledkom je určitá nevýhoda pre tohto jednotlivca. Ak ste boli spracovaní inak ako ostatní ľudia iba kvôli tomu, kto ste, alebo preto, že máte určité vlastnosti, možno ste rozlišovali alebo diskriminovali. Diskriminácia môže nastať v týchto formách:

• Priama diskriminácia: ak sa s osobou s ochrannou charakteristikou zaobchádza menej priaznivo ako s inými, ide o priamu diskrimináciu.
• Nepriama diskriminácia: Ak existuje kontrola alebo politika na pracovisku, ktorá vás znevýhodňuje v porovnaní s ostatnými, možno ju považovať za nepriamu diskrimináciu.
• Diskriminácia vnímaním: Prijatie nespravodlivého zaobchádzania, pretože si niekto myslí, že patríte do skupiny s chránenými charakteristikami, môže dôjsť k diskriminácii na základe vnímania.
• Diskriminácia združením: Ak sa s vami zaobchádza pod pásom, pretože niekto, koho poznáte alebo je s ním spojený, má chránenú charakteristiku, je to interpretované ako diskriminácia na základe asociácie.
• obťažovanie: Obťažovanie zahŕňa nechcené správanie, ktoré spôsobuje, že sa iná osoba cíti urazená, ponižovaná alebo zastrašovaná.
• prenasledovanie: Keď sa s osobou zaobchádza zle alebo je na škodu, pretože sa sťažovala na diskrimináciu alebo podporovala inú obeť diskriminácie.

Kľúčové rozdiely

1. Predsudok je extravagantným a bezdôvodným prístupom k jednotlivcovi iba z dôvodu jeho príslušnosti k určitej sociálnej skupine. Nespravodlivé alebo negatívne zaobchádzanie s osobou alebo skupinou s inými ľuďmi, pretože patrí do určitej triedy, skupiny alebo kategórie, sa nazýva diskriminácia.
2. Predsudok je iba abstraktné nepochopenie. Naopak, keď sa predsudky začnú uplatňovať, nazýva sa to diskriminácia.
3. Predsudok je dôsledkom nedostatku vedomostí, informácií, neznalosti a stereotypov. Naproti tomu predsudky vedú k diskriminácii.
4. Kognitívne a efektívne zložky postoja použité na predsudky. Naopak, správanie voči iným ľuďom, t. J. Komponent správania sa vzťahuje na diskrimináciu.
5. Pokiaľ je predsudkom pesimistický prístup k jednotlivcovi alebo určitej skupine. Na rozdiel od diskriminácie, nespravodlivého správania sa jednotlivca alebo skupiny.
6. Predsudok je spoliehanie sa, ktoré zahŕňa vytvorenie názoru a interpretácie o niekom alebo niečom vopred. Na druhej strane diskriminácia zahŕňa preklad týchto názorov a interpretácií a ich uvádzanie do praxe.
7. Predsudok je neustále nepripravený a automatický, zatiaľ čo diskriminácia môže byť pri vedomí a bez vedomia.
8. Je možné podať žalobu proti diskriminácii, ale nie proti predsudkom.

záver

V predsudku predsudok znamená ponechanie si názoru na jednotlivca alebo niečo bez toho, aby sa oboznámili s informáciami alebo dôkazmi. Sú to vnútorné myšlienky a pocity osoby, ktoré nie vždy vyústia do akcie. Diskriminácia znamená nerovnaké zaobchádzanie alebo odlišné zaobchádzanie s ľuďmi podľa pocitov a sklonov jednotlivca, čo je veľmi zrejmé. Ide o protispoločenské správanie, ktoré sa vyskytuje takmer vo všetkých krajinách a ktoré môže spôsobiť stres a napätie medzi rôznymi skupinami a môže viesť k poškodeniu skupiny, ktorej je namierené.